Pomiary warunków mikroklimatu umiarkowanego, zimnego i gorącego
Poznań

Pomiary warunków mikroklimatu umiarkowanego, zimnego i gorącego

mgr Urszula Lewandowska

 

Pomiary warunków mikroklimatu umiarkowanego, zimnego i gorącego

Odpowiednie warunki termiczne w zakładzie produkcyjnym, chłodni czy biurze decydują o zdrowiu, samopoczuciu i sprawności psychofizycznej załogi. Praca w środowisku niedostosowanym pod względem temperatury, przy wadliwej wentylacji lub niewłaściwej wilgotności powietrza, drastycznie obniża wydajność, zaburza koncentrację i wywołuje chroniczne zmęczenie. Wspieramy pracodawców w dokładnej ocenie obciążenia termicznego na stanowiskach pracy, dbając o bezbłędne spełnienie norm BHP.

Badania środowiska cieplnego realizujemy jako akredytowane przez PCA laboratorium badawcze, działające zgodnie z normą PN-EN ISO/IEC 17025:2018-02. Oficjalne sprawozdania z naszych analiz stanowią niepodważalny dokument urzędowy, co zapewnia Państwa firmie pełne bezpieczeństwo prawne oraz spokój w trakcie inspekcji prowadzonych przez Sanepid czy Państwową Inspekcję Pracy (PIP).

Zakres analiz mikroklimatycznych

Badanie polega na precyzyjnej weryfikacji fizycznych parametrów otoczenia za pomocą atestowanych mierników i anemometrów. Analizujemy temperaturę powietrza, prędkość jego ruchu, wilgotność względną oraz temperaturę promieniowania otoczenia:

Mikroklimat umiarkowany

Oceniamy parametry komfortu termicznego w pomieszczeniach (zgodnie z PN-EN ISO 7730), w tym przewidywaną średnią ocenę wrażeń termicznych (PMV) oraz przewidywany procent osób niezadowolonych (PPD),

Mikroklimat zimny

Badamy stanowiska o obniżonej temperaturze, jak chłodnie czy sortownie (zgodnie z PN-EN ISO 11079), wyznaczając wymaganą izolacyjność odzieży (IREQmin) oraz temperaturę chłodzenia powietrzem (twc),

Mikroklimat gorący

Szacujemy obciążenie termiczne przy procesach wysokotemperaturowych (zgodnie z PN-EN ISO 7243), wyznaczając wskaźnik obciążenia cieplnego (WBGTeff).

FAQ

1. Kiedy pracodawca ma obowiązek przeprowadzić pomiary mikroklimatu?

Analizy należy wykonać wszędzie tam, gdzie specyfika procesów technologicznych wymusza pracę w skrajnych temperaturach, np. przy wysokiej emisji ciepła (np. piekarnie) oraz celowym wychładzaniu stref roboczych (np. chłodnie). Badania w środowisku umiarkowanym (np. biura) warto przeprowadzić po modernizacji klimatyzacji lub gdy pracownicy regularnie zgłaszają dyskomfort.

2. Czym grozi pracownikom niedostosowany mikroklimat w miejscu pracy?

Długotrwały stres termiczny wywołuje poważne konsekwencje zdrowotne. W mikroklimacie gorącym grozi pracownikom odwodnienie i udar cieplny. Środowisko zimne skutkuje odmrożeniami i spowolnieniem refleksu. Z kolei drobne odchylenia od normy w strefie umiarkowanej wywołują senność, bóle głowy i spadek produktywności.

3. Jak często należy powtarzać badania parametrów mikroklimatu?

Dla stanowisk w mikroklimacie gorącym oraz zimnym częstotliwość zależy od wyników ostatnich pomiarów w odniesieniu do wartości NDN. Przy wynikach powyżej 0,5 NDN analizy ponawia się raz w roku, natomiast przy przekroczeniu progu 1,0 NDN – obowiązkowo co sześć miesięcy. W środowisku umiarkowanym przepisy nie narzucają sztywnych terminów.

4. Komu zlecić wykonanie pomiarów mikroklimatu w zakładzie?

Pomiary o statusie oficjalnych badań BHP mogą realizować wyłącznie podmioty posiadające akredytację Polskiego Centrum Akredytacji. Jako Przedsiębiorstwo Usług Ochrony Środowiska ATTMA dysponujemy pełnymi uprawnieniami i nowoczesnym sprzętem badawczym. Wybierając nasze laboratorium, zyskują Państwo pewność poprawności merytorycznej oraz pełne bezpieczeństwo prawne podczas kontroli PIP i Sanepidu.

Poznaj także naszą ofertę na pomiary czynników szkodliwych i uciążliwych na stanowiskach pracy.

Zobacz też:

Pomiary czynników szkodliwych i uciążliwych na stanowiskach pracy

Pomiary emisji
do atmosfery

Opracowania
dokumentacyjne